د احساساتي استخباراتو تاریخ او تدابیر
د خپلو احساساتو څرګندول او کنترول اړین دی، مګر د نورو احساساتو ته د پوهېدو، تفسیر او ځواب ځواب زموږ وړ دی. هغه نړۍ تصور کړئ چې تاسو یې نه پوهیږو کله چې یو ملګري خپه شوی یا کله چې یو کارکونکی غوسه وو. ارواپوهنه دا توان د جذباتي استخباراتو په توګه اشاره کوي، او ځینې ماهرین دا هم وړاندیز کوي چې دا په ژوند کې ستاسو په ټول بریالیتوب کې د IQ په پرتله ډیر مهم دي .
احساساتي استخبارات
جذباتي استخبارات (EI) د احساساتو د پوهیدو، کنټرول، او ارزونې توان لري. ځینې څیړونکي ښیي چې جذباتي استخبارات زده کول او پیاوړي کولی شي، پداسې حال کې چې نور یې ادعا کوي چې دا یو زوړ ځانګړتیاوی لري.
له 1990 راهیسې، پیټر سولووی او جان ډی مییر د جذباتي استخباراتو مخکښ څیړونکي دي. د دوی په باثباته مقاله کې "جذباتي استخبارات،" دوی احساساتي استخبارات تعریف کړل چې "د خپل ځان او نورو احساساتو او احساساتو څارنه وکړي، د دوی تر مینځ توپیر وکړي او د دې معلوماتو کارولو لپاره د خپل فکر او عملونو لارښوونه وکړي."
د احساساتي استخباراتو څلور څانګې
سالوی او مایر یو داسې ماډل وړاندیز کړ چې د احساساتي پوهې څلور مختلفې کچې پیژندل شوي، په شمول احساساتي مفکوره، د احساساتو کارولو سبب کولو سبب، د احساس احساس کولو توان، او د احساساتو اداره کولو توان.
- د منلو احساسات: د احساساتو پوهه کولو لومړی ګام دا دی چې دوی په سمه توګه وګوري. په ډیری حاالتو کې، دا کېدای شي د غیررسمي نښې نښانې لکه د بدن ژبه او د مخ څرګندونې درک کړي.
- د احساساتو سره دلیل: بله مرحله د فکر کولو او سنجیکي فعالیتونو د ودې لپاره احساساتو څخه کار اخلی. احساسات په لومړیتوب کې مرسته کوي کوم چې موږ پاملرنه کوو او ورسره غبرګونونه؛ موږ هغه احساساتو ته احساسات ورکوو چې زموږ پاملرنه یې ګټوره ده.
- د احساساتو پوهه: هغه احساسات چې موږ یې پیژندل کیدی شي د معنی مختلف ډولونه ترسره کړي. که څوک وغواړي د غصب احساسات څرګند کړي، څارونکی باید د شخص د غصب لامل وپیژندل شي او دا څه معنی لري. د مثال په توګه، که چیرې ستاسو مالک غصب وکړي، نو دا به دا معنی ولري چې ستاسو له کار څخه ناراض دی، یا دا کیدی شي چې د سهار کار کولو لپاره د هغه په لاره کې د چټک ټکټ ترلاسه کول یا هغه د خپلې میرمنې سره جګړه ده.
- د احساساتو اداره کول: د احساساتو د اغېزمن مدیریت توان د جذباتي استخباراتو او لوړه کچه یوه مهمه برخه ده. جذبات تنظیمول، په سمه توګه غبرګون، او د نورو احساساتو غبرګون د جذباتي مدیریت ټول مهم اړخ دی.
د سالو او مایر په وینا، د دوی ماډل څلور څانګې دي
"د رواني او نورو رواني مربوطو پروسو لپاره د نورو اصلي رواني پروسو څخه تنظیم شوي. د بیلګې په توګه، د ټیټو کچو څانګې اندیښنې او احساس څرګندولو (نسبتا) ساده وړتیا په اړه اندیښمن دي. برعکس، لوړ رتبه څانګه د جذب، شعور عکاسي قواعدو اندیښنه لري . "
د احساساتي استخباراتو لنډ تاریخ
د یوې مودې په توګه جذباتي استخبارات زموږ په خوارځواکۍ کې نه وو راغلی تر 1990 پورې، مګر دلته یو څه لیدل کیږي چې دا څنګه کیږي.
- 1930s- اډوارډ تورنډیک د "ټولنیز استخباراتو" مفهوم د نورو خلکو سره د رسیدو وړتیا بیانوي.
- 1940-ډیویډ ویچسلر وړاندیز کوي چې د استخباراتو اغیزمن برخې ممکن د ژوند بریالیتوب لپاره اړین وي.
- 1950- د بشر پالنې د رواني پوهانو لکه ابراهیم مسلو تشریح کول چې څنګه خلک کولی شي احساساتي ځواک رامینځته کړي.
- 1975- هاورډ ګردرنر د ټوپک دماغ خپور کړ، کوم چې د ګڼ شمیر مفاهیمو مفهوم معرفي کوي .
- 1985-وین پین د هغه د ډاکټر په مقاله کې "جذباتي استخبارات" اصطلاح معرفي کوي.
- 1987 - په مینسا میگزین کې خپره شوې مقاله کې کیت بیسلي د "جذباتي کوونکی" اصطلاح کاروي. ځینې وړاندیز کوي چې دا د جملي لومړنۍ چاپیریال دی، که څه هم ریوون بار - آن ادعا کوي چې دا د هغه د فراغت تحلیل په ناڅاپه نسخه کې د اصطالح کارول دي.
- 1990- متخصصین پیټر سولووی او جان مییر خپل تاریخي مقاله، "جذباتي استخبارات،" د ژورنالیزم انځور، معرفت او شخصیت کې خپروي.
- 1995- د احساساتي پوهې مفهوم د رواني پوهانو او نیویارک ټایمز ساینس لیکونکی ډنمار ګلیمان د کتاب احساساتي استخباراتو خپرولو وروسته مشهور شوی دی : ولې دا کولی شي د IQ څخه ډیره برخه واخلي .
د احساساتي استخباراتو اندازه کول
"د جذباتي استخباراتو اندازه کول - زه یو ښه مومن یم چې د معیارونو راپور (دا چې د ظرفیت ازموینه ده) کار کولو لپاره یوازینۍ لار ده. استخبارات یو وړتیا ده، او په مستقیم ډول مایع اندازه کوي چې خلک د پوښتنو ځوابونه او ارزونه کوي. د دغو ځوابونو سمه والی. " جان جین مییر
دلته ځینې اقدامات چې د جذباتي استخباراتو د ټاکلو لپاره کارول کیږي:
- د Bar-On جذباتي کوټینټ انوینٹری) EQ-i (: د وړتیاوو اندازه کولو، پخپله پریکړه کولو، د فشار اداره، ځان بیان، او خپلمنځي اړیکو په اړه د ډیزاین کولو لپاره د ځان د راپور ازموینه.
- مییر - سلویی-کاریوسو احساساتي استخباراتي ازموینه (MSCEIT ) : د وړتیا پر بنسټ یو ازموینه چې د مایر او د سالوینډ د EI ماډل څلور څانګو اقدامات کوي. ازموینه اخیستونکي هغه دندې ترسره کوي چې د هغوی د پوهېدو وړتیا، پیژني، پیژني، او د احساساتو ارزولو لپاره ډیزاین شوي.
- احساساتي او ټولنیز وړتیا توکي (ESCI): د پخوانۍ وسیله پر بنسټ چې د ځان ارزونې پوښتنلیک په نوم پیژندل کیږي، ESCI هغه کسان لري چې د هغه شخص وړتیاوې په مختلفو جذباتي وړتیاو کې د انفرادی وړاندیزونو درجه پیژني.
د آنلاین ډیرې زیرمې شتون لري، ډیری یې آزاد دي، ترڅو د خپل جذباتي استخباراتو تحقیق وکړي.
سرچینې:
> د شرکتونو مجموعه په سازمانونو کې د احساساتي استخباراتو تحقیقاتو لپاره. احساساتي استخباراتي تدابیر.
> مییر JD، سلویزی پی، کاریوسو ډری. د احساساتي استخباراتو نمونې. په سینبربر آرج کې. د استخباراتو لاسوند کتاب . کیمبرج، انګلستان: د کیمبرج پوهنتون پریس؛ 2000: 396-420.
> سالویزی پی، مییر ج جذباتی استخبارات. انځور، معرفت، او شخصیت. 1990؛ 9 (3): 185-211.